Las trayectorias de formación son rutas flexibles que articulan unidades de formación, para atender las necesidades e intereses personales y laborales, facilitando el desarrollo de competencias transversales y específicas, que al acreditarlas, permitan obtener una Microcredencial.

La integración de Microcredenciales que conforman una trayectoria de formación, permitirá obtener una Macrocredencial, como reconocimiento al conjunto de competencias desarrolladas.

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